EXFILO s’entoure des meilleurs potentiels et s’engage à faire évoluer ses consultants dans un environnement motivant. Nos consultants sont accompagnés tout au long de leur carrière par l’équipe managériale, pour les faire évoluer sur les problématiques auxquelles ils peuvent faire face, développer leur potentiel et construire leur carrière.

Nos consultants sont formés sur le métier de consultant expert des finances publiques locales, les savoir-faire du métier du conseil, et le développement des compétences managériales nécessaires à leur progression de carrière. Soucieux de faire partager un esprit entrepreneurial, EXFILO propose aux consultants de participer au développement du cabinet, en contribuant au développement de l’activité, au processus de recrutement, et à l’organisation interne de la société.

Le travail en équipe, l’échange de connaissances entre collaborateurs, la vie interne de l’entreprise, permettent de partager et de confronter les expériences.

Nous mettons en particulier l’accent sur 3 axes de votre profil : une formation solide de niveau Bac+5 en économie/économétrie/gestion, un intérêt pour le secteur public et un esprit d’initiative.

Nous sommes aussi attentifs aux propositions des consultants indépendants ou de recherche de partenariat.